Green Edu Work UAIC este un program inovativ care îți oferă oportunitatea de a-ți dezvolta cariera prin stagii de practică și formare profesională adaptate la cerințele actuale ale pieței muncii. Programul pune accent special pe dezvoltarea competențelor verzi și digitale, pregătindu-te pentru provocările viitorului.
logo FINAL Green Edu Work UAIC

Datele sintetice ale proiectului

Proiectul „Educație și practică – baza carierei tale de succes! (Green EDU WORK UAIC)” este implementat de Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași și este cofinanțat din Fondul Social European+ prin Programul Educație și Ocupare.
  • Cod proiect: 303727
  • Contract de finanțare: nr. G2024-81579/12.11.2024
  • Perioadă implementare: decembrie 2024 – noiembrie 2026
  • Valoare totală a proiectului: 4.929.578,73 lei
  • Valoare eligibilă nerambursabilă UE: 4.190.141,92 lei
  • Valoare eligibilă nerambursabilă din bugetul național: 640.845,24 lei
  • Valoare cofinanțare eligibilă beneficiar: 98.591,57 lei

Obiective

OS 1. Corelarea sistemului de învățământ superior cu nevoile pieței muncii prin dezvoltarea și sprijinirea parteneriatelor sustenabile dintre Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iași și potențialii angajatori prin derularea de stagii de practică de specialitate / programe de internship și prin sprijinirea studenților în vederea integrării pe piața muncii, inclusiv prin formarea de competențe socio-emoționale, pentru 260 studenți, pe perioada de implementare a proiectului.

OS 2. Adaptarea competențelor și calificărilor studenților prin implementarea de programe de formare pentru dezvoltarea competențelor antreprenoriale, cu accent pe adaptarea competențelor și calificărilor legate de mediu, climă, energie, economia circulară și bioeconomie și pe dobândirea competențelor cerute de sectoarele legate de tranziția climatică, dedicate pentru maxim 260 studenți beneficiari, pe perioada de implementare a proiectului.

OS 3. Susținerea angajabilității absolvenților de învățământ terțiar universitar prin realizarea unei analize în vederea anticipării de nevoi orizontale de dezvoltare a ofertei educaționale.

Finanțare și informații suplimentare

„Proiect cofinanțat de Uniunea Europeană din Fondul Social European Plus (FSE+) prin Programul Educație și Ocupare (PEO) 2021-2027”Pentru informații detaliate despre celelalte programe cofinanțate de Uniunea Europeană, vă invităm să vizitați https://mfe.gov.ro/.

Ce îți oferim?

Dezvoltare profesională

Activități cheie

Program de formare antreprenorială

Program inovativ, competitiv și sustenabil cu accent pe competențele și calificările legate de mediu, climă, energie, economia circulară și bioeconomie.Abordare interactivă și participativă, întâlniri fizic și întâlniri online.Studii de caz, proiecte de grup și prezentări practice.30 de ore de formareÎntâlniri pe 5 tematici:
  • Educație antreprenorială (6 ore)
  • Marketing (6 ore)
  • Managementul resurselor umane (6 ore)
  • Focus pe client în antreprenoriat (6 ore)
  • Management financiar (6 ore)
Beneficiile oferite participanților:
  • Pregătire pentru integrarea pe piața muncii
  • Dezvoltarea abilităților antreprenoriale
  • Promovarea economiei circulare

Testimoniale

Având în vedere că nu am manifestat foarte mult interes pe parcursul școlii atunci când am abordat materii legate de educația antreprenorială, deoarece credeam că nu e pentru mine, acum. că îmi doresc să deschid pe viitor un cabinet individual de psihologie, simțeam că nu stăpânesc aspectele ce țin de acest domeniu. În acest sens, mi-a plăcut să aflu noțiuni de marketing precum pașii în formularea unui motto atractiv, cum se creează un logo atractiv, cum ne putem face reclamă și prin ce mijloace cât mai accesibile sau cum să facem o analiză de piață. De asemenea, mi-a plăcut să aflu ce-i caracterizează pe antreprenorii de succes și care sunt poveștile lor și am avut ocazia să recapitulez informații pe care le-am mai întâlnit, legate de managementul resurselor umane, ceea ce mi-a clarificat anumite aspecte ce m-ar ajuta să aplic pentru început la job-uri în HR. Datorită modulului m-am apropiat puțin de domeniul antreprenorialului, nu-l mai simt la fel de străin, dar consider că este necesar mai mult studiu aprofundat deoarece timpul de procesare a informațiilor a fost scurt, noțiunile au fost multe și nu am putut asimila chiar tot ce îmi doream de la aceste întâlniri. Dar îl consider un bun început. Mulțumesc!
Elena Luculescu
anul I masterat, Facultatea de Psihologie și Științe ale Educației
Participarea la programul de formare antreprenorială organizat prin proiectul GreenEdu Work UAIC a fost o experiență valoroasă pentru mine. Am descoperit cât de importantă este transparența și onestitatea în comunicarea cu publicul și am învățat, în cadrul cursurilor de marketing, cum să construiesc o imagine autentică pentru viitoarea mea afacere. Programul mi-a oferit informații practice și relevante, care cu siguranță mă vor ajuta pe parcursul drumului meu antreprenorial.
Magdalena Budeanu
anul I licență, Facultatea de Psihologie și Științe ale Educației
Programul de formare antreprenorială mi-a oferit o nouă perspectivă asupra modului în care se construiește o afacere. Am învățat cum se elaborează un plan de afaceri eficient, cum se înființează o companie, dar și cum să ne alegem publicul-țintă în funcție de direcția de dezvoltare dorită. De asemenea, în cadrul acestui modul ne-au fost oferite informații valoroase despre relația cu investitorii și despre pașii concreți pentru a transforma o idee în realitate.
Gliga Dan
anul III licență, Facultății de Filosofie și Științe Social-Politice

Modul de formare a competențelor socio-emoționale

Workshopuri, sesiuni de coaching și dezvoltare personală, care vizează cele cinci dimensiuni ale competențelor socio-emoționale: conștiința de sine, managementul propriilor emoții, conștiința socială, abilitățile de relaționare și luarea responsabilă a deciziilor.

Modulul va integra și abilitățile de comunicare eficientă, lucrul în echipă și dezvoltarea gândirii critice.

10 ore de formare

Beneficiile oferite participanților:

• Performanță academică înbunătățită

• Pregătire pentru viața profesională

• Gestionarea conflictelor

• Comunicare eficientă

• Creșterea încrederii și a stimei de sine

• Îmbunătățirea relațiilor interpersonale

Testimoniale

Prin activitățile, reflecțiile și ghidajul oferit, am învățat nu doar să-mi recunosc emoțiile și să le gestionez mai bine, ci și să-mi îmbunătățesc empatia, ascultarea activă și capacitatea de a crea relații autentice. Ca viitor psiholog, aceste abilități sunt esențiale deoarece mă vor ajuta să creez un spațiu sigur și empatic pentru clienți, să rămân permanent ancorată în relația terapeutică și să gestionez propriile reacții emoționale într-un mod sănătos. Fără o bază solidă în inteligența emoțională și în abilitățile sociale, intervențiile psihologice pe care le voi oferi într-o zi nu ar putea avea același impact profund asupra sănătății mentale a viitorilor mei clienți. Apreciez enorm contribuția dumneavoastră și faptul că ne oferiți nu doar informații, ci și o formare care ne transformă ca oameni și ca viitori specialiști. Munca și implicarea de care dați dovadă lasă urme adânci și pozitive în traseul nostru profesional și personal.
Teodora Apopei
anul I licență, Facultatea de Psihologie și Științe ale Educației
În cadrul modulului de competențe socio-emoționale mi-au plăcut foarte mult prezentările experților. Am apreciat că au fost foarte activi și implicați. Experții ne-au încurajat mereu să ne implicăm să fim activi și au fost foarte suportivi. Întâlnirile au fost foarte diferite de cursurile obișnuite și asta ne-a ajutat și pe noi să reținem mai bine informația și să ne implicăm mai mult.
Chichioacă Andrei
anul II licență, Facultatea de Psihologie și Științe ale Educației
Fiind și la Facultatea de Psihologie, unele lucruri îmi erau deja clare dar le-am aprofundat în cadrul modulului de competențe socio-emoționale. În cadrul întâlnirilor cu experți, aceștia au creat un cadru relaxant și am reușit să înțeleg mai bine unele lucruri. Mi-a plăcut foarte mult că în cadrul acestor cursuri am reușit să înțeleg și să aprofundez mult mai bine cunoștințele pe care le aveam.
Grădinariu Armina-Maria
anul II licență, Facultatea de Psihologie și Științe ale Educație

Stagii de practică

Programele de internship oferă studenților oportunitatea de a aplica cunoștințele teoretice dobândite în timpul studiilor într-un mediu de lucru real. Participanții vor învăța cum să aplice teoria în practică și să dezvolte abilități practice utile în inițierea și dezvoltarea viitoarei cariere.Beneficiile oferite participanților:
  • Dezvoltarea abilităților specifice domeniului de studiu sau carierei dorite (abilități tehnice, abilități de comunicare, rezolvarea problemelor);
  • Oportunități de networking
Participanții la stagiile de practică vor interacționa cu specialiști din domeniul lor de interes, având oportunitatea de a-și extinde rețeaua profesională și de a dezvolta colaborări ulterioare.
  • Clarificarea obiectivelor de carieră ale beneficiarilor, prin testarea mediului de lucru real în domeniul lor de studiu și obținerea unei perspective mai clare asupra planurilor de carieră.
  • Creșterea șanselor de angajare
Angajatorii apreciază candidații cu experiență practică, iar un stagiu de practică poate face diferența în procesul de selecție, atât pentru student cât și pentru angajator.

Bootcamp

Ateliere și activități interactive indoor și outdoor, cu abordări complementare, intensive, desfășurate pe parcursul a 3 zile într-o locație stabilită în prealabil.Maximum 50 de participanți.

Tabără de antreprenoriat ECOGREENBusinessCAMP

Două zile de workshop-uri și sesiuni de mentorat desfășutare indoor și outdoor, având ca obiectiv construirea unui plan de afaceri, adaptat la principiile economiei verzi.Tabăra va urmări acumularea de experiențe ce vor viza conștientizarea valorilor personale, lucrul în echipă, dobândirea de competențe antreprenoriale, dezvoltarea soft skills și hard skills, sinergia echipei, în strânsă conexiune cu exigențele economiei verzi și ale dezvoltării sustenabile.Vor fi abordate teme relevante pentru antreprenoriatul verde, precum:
  • economia circulară;
  • eficiența energetică;
  • gestionarea deșeurilor;
  • inovațiile sustenabile.
Beneficiile oferite participanților:
  • Învățare practică
Tabăra oferă o atmosferă concentrată și practică și ghidare personalizată în timpul procesului de planificare și dezvoltare a unei afaceri verzi.
  • Dezvoltarea abilităților de planificare
Prin participarea la sesiuni de coaching și mentoring axate pe planificarea afacerii, studenții își pot dezvolta abilitățile de planificare strategică, stabilind obiective clare și strategii realiste pentru afacerile lor viitoare.
  • Gândirea centrată pe ideea de sustenabilitate
Tabăra cu accent pe afacerile verzi promovează gândirea sustenabilă. Studenții învață să integreze practici de afaceri responsabile din punct de vedere al mediului în procesele lor de planificare și dezvoltare a afacerii.
  • Interacțiune cu experți în domeniul afacerilor verzi
Sesiunile de mentoring aduc studenții în contact cu experți în domeniul afacerilor verzi. Această interacțiune oferă acces la cunoștințe specializate și experiență practică, contribuind la înțelegerea mai profundă a cerințelor și oportunităților din acest domeniu.
  • Înțelegerea pieței verzi
Prin interacțiunea cu experți, studenții dobândesc cunoștințe despre tendințele pieței verzi, cerințele consumatorilor și oportunitățile de afaceri în acest domeniu.
  • Îmbunătățirea încrederii în sine
Interacțiunea directă cu experți, prezentarea ideilor și dezvoltarea unui plan de afaceri verde contribuie la creșterea încrederii în sine a studenților în ceea ce privește capacitatea lor de a contribui la sectorul afacerilor verzi.
  • Dezvoltarea abilităților de prezentare și comunicare a unei idei de afaceri
Studenții au ocazia de a-și prezenta ideile de afaceri în fața experților și colegilor, dezvoltând astfel abilități esențiale de prezentare și comunicare.
  • Networking și conexiuni profesionale
Participarea la tabără oferă studenților șansa de a-și extinde rețelele profesionale, conectându-se cu antreprenori, mentori și potențiali parteneri de afaceri. Aceste conexiuni pot deveni resurse valoroase în viitorul lor profesional.
  • Feedback constructiv:
Sesiunile de mentoring și coaching oferă studenților feedback direct și constructiv cu privire la planurile lor de afaceri.

Concurs de idei și proiecte în transformarea verde a unei afaceri

Participarea la concurs contribuie la creşterea gradului de conştientizare cu privire la necesitatea unui mediu curat și încurajează tinerii să utilizeze sursele de energie regenerabilă în implementarea ideilor de afaceri.

Atelier tematic pentru dezvoltarea competențelor legate de tranziția climatică

Centrat pe formarea și dezvoltarea atitudinilor pro-environmentale și pe încurajarea comportamentelor prietenoase cu mediul, inclusiv în context antreprenorial.

Ești eligibil?

Trebuie să îndeplinești toate condițiile de mai jos:

Cum vom face selecția

Selecția participanților se face pe baza următoarelor principii:

Noutăți

Galerie foto

Politica privind prelucrarea informațiilor personale

Contact

Credit foto: Pixabay