Poveste. Manuela IFTIMOAEI

Povestea mea este despre dragostea față de oameni și despre modul în care mi-am ales drumul profesional, fiind animată de convingerea că pot face lumea mai bună.

După abolvirea secției de Asistență Socială din cadrul Facultății de Filosofie și a unui master în Probațiune şi reinserţie socială am avut de ales, în aceeași zi, între două job-uri: unul la o instituție de stat, câștigat prin concurs și altul, pe o perioadă determinată de 1 an de zile, la o cunoscută organizație nonguvernamentală din Iași, filială a unui ONG din Statele Unite. Nu am stat mult pe gânduri și am ales a doua variantă, deși familia mea încerca să imi prezinte altenativa ca fiind mai sigură.

Această alegere avea să îmi deschidă un drum cu totul nou pentru acea perioadă, având în vedere că ONG-urile începeau să devină din ce în ce mai vizibile datorită programelor pe care le desfășurau pentru comunitate și pentru faptul că începeau să opereze cu un noi concepte la începutul anilor 2000: granturi și proiecte.

După 1 an de zile petrecut în filiala Iaşi a HOLT International Children Services, în anul 2002, mi s-a oferit șansa de aplica pe un grant și de a înființa împreună cu o altă colegă un nou ONG, ce avea să dobândească, în timp, un nume sonor la nivel local și național: Fundația „Alături de Voi” România. Am plecat la drum cu un buget de 25.000 dolari americani, o Dacia Break și câteva echipamente primite din donații.

Cu multă pasiune, putere de muncă și entuziasm am început să creștem organizația și să includem în programele noastre cât mai mulți copii, tineri și persoane care aveau nevoie de sprijin. Unii dintre ei au devenit angajații Fundației, astfel că, în anul 2014 număram aproximativ 100 de persoane angajate, dintre care 36 de persoane erau cu dizabilități. Am trecut treptat, în funcție de nevoile și problemele identificate, de la programele de asistență psiho-socială, la atelierele de terapie ocupațională, la primele structuri de economie socială, la primele locuri de muncă asistate și la primele afaceri sociale dezvoltate în cadrul întreprinderii sociale, cunsocute sub denumirea de „Util Deco”.

Pentru că m-am regăsit foarte mult în lumea proiectelor, am ocupat în cadrul fundației poziția de director programe iar de-a lungul celor 16 ani am accesat peste 77 de proiecte pe diferite programe şi linii de finanţare: de la donatori internaționali la granturile de preaderare tip PHARE, la fondurile structurale, fonduri transfrontaliere și granturi ale Comisiei Europene. Peste 18 milioane de Euro au fost atrași în comunitatea ieșeană prin intermediul cărora au fost derulate proiecte educaționale, sociale, de integrare în muncă a persoanelor din grupuri vulnerabile și cu dizabilități, de activităţi educaționale non-formale în cadrul celor 3 cetre de zi ale fundației. ADV înseamnă locul în care am crescut profesional, în care am avut libertatea de a-mi aduce contribuția la dezvoltarea programelor încă de la înființarea fundației, locul în care îmi face plăcere să vin în fiecare zi, în care am descoperit oameni și colegi minunați, spațiul în care mă simt în elementul meu. Avem o cultură organizațională puternică iar cine ne deschide ușa simte imediat acel ”ceva” ce ne diferențiază de alte organizații sau companii.

Și ar mai fi multe de povestit… dacă ești doar curios sau chiar dorești să afli mai multe din tainele unei povești de succes, te aștept „La ceai cu un profesionist” ONG-ist.

Mai multe despre evenimentul „La ceai cu un profesionist” puteți găsi aici.

Înscrie-te și tu la eveniment accesând linkul: bit.ly/formslaceai9

Nu uita să dai Like, Love and Share și paginii noastre de facebook unde te așteptăm cu nenumărate alte oportunități de dezvoltare personală și carieră: facebook.com/servicii.studentiUAIC

Poveste. Ramona MARIAN

Absolventă a Facultății de Psihologie şi Ştiinţele Educaţiei din cadrul Universităţii „Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi (2007), ulterior, am decis să urmez Masterul „Formarea, evaluarea şi consilierea psihologică a personalului” din cadrul aceleiaşi facultăţi, iar în perioada iunie – iulie 2013, Programul de studii postuniversitare de Economie socială în domeniul ştiinţelor social-politice din cadrul Facultăţii de Filosofie, Universitatea „Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi. Deoarece psihologia este cea mai mare pasiune a mea, în prezent, urmeaz un program de formare în psihoterapie cognitivă şi comportamentală.

M-am alăturat echipei ADV România în anul 2007, în calitate de psiholog, după ce, timp de 2 ani, am activat ca voluntar în cadrul organizaţiei. De-a lungul timpului, am avut oportunitatea de a coordona sau de a fi parte din numeroase proiecte frumoase, adresate adolescenţilor şi tinerilor, precum: „Solidaritatea ia forma inimii” proiect finanţat de Comisia Europeană prin programul Tineret în Acţiune (octombrie 2010 – decembrie 2010), „Impact Direct!”, proiect implementat în parteneriat cu Organizaţia Caritas Norvegia şi finanţat prin granturile SEE 2009 – 2014, in cadrul Fondului ONG in Romania (aprilie 2015 – martie 2016) sau „Oportunităţi pentru toţi adolescenţii”, model implementat cu sprijinul tehnic și financiar al Reprezentanței UNICEF în România, în perioada 2014 – 2017.

În cei 10 ani petrecuţi în mijlocul adolescenţilor şi tinerilor m-am imbogăţit şi m-am format nu numai ca profesionist, ci şi ca om. Simt cum energia tinerilor şi potenţialul lor de a schimba lumea sunt, acum, parte din mine, iar pentru asta le sunt foarte recunoscătoare. În egală măsură, sunt recunoscătoare echipei extraordinare din care fac parte, care imi oferă zi de zi prilejul de a-mi pune în valoare cunoştinţele şi pasiunea şi îmi deschide în mod constant noi perspective de creştere şi dezvoltare. Despre mine pot să spun că mă caracterizează cel mai bine cuvântul „echilibru”, deoarece îl caut şi îl proiectez în toate dimensiunile vieţii mele, crezând cu tărie că reprezintă unul dintre secretele unei vieţi împlinite.

 

În prezent, pe lângă activitatea de consiliere şi asistenţă psihologică adresată beneficiarilor organizaţiei, coordonez Agenţia de Plasare şi Asistenţă la Locul de Muncă – JobDirect, un serviciu de integrare profesională ADV România, adresat persoanelor cu dizabilităţi şi din alte grupuri vulnerabile.

Mai multe despre evenimentul „La ceai cu un profesionist” puteți găsi aici.
Înscrie-te și tu la eveniment accesând linkul: bit.ly/CeaiCuProfesionisti8

Nu uita să dai Like, Love and Share și paginii noastre de facebook unde te așteptăm cu nenumărate alte oportunități de dezvoltare personală și carieră: facebook.com/servicii.studentiUAIC

Poveste. Niculina KARACSONY

Sunt absolventă a Facultății  de Filosofie şi Ştiinţe Social Politice din cadrul Univesităţii „Alexandru Ioan Cuza” din Iaşi- wellmuth.de iunie 1995,  absolventă a școlii doctorale din cadrul aceleiași instituții de învățământ superior cu titlu titlul știițific de doctor în sociologie (2016),  Director General  Adjunct în cadrul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Iași, vicepreședinte al Comisiei pentru Protecția Copilului Iași, membru al Echipei Intersectoriale Iași, cadru didactic asociat al UAIC și membru FICE România.

A fi asistent social înseamnă viața mea dincolo de familie. Este șansa mea de a fi utilă societății și domeniul în care pot să demonstrez că sunt Om și pot empatiza cu cei aflați în nevoie. Este domeniul în care am reușit să-mi înving temerile și să-mi depășesc limitele. Este ceea ce-mi place să fac și îmi doresc de fiecare dată să o fac cât mai bine. Înseamnă muncă de echipă, armonie între practică și teorie, înseamnă implicare, asumare și responsabilitate.

Am debutat ca asistent social la Primăria Municipiului Iași în anul 1995, în anul 2001 am devenit Sef Serviciu Autoritate Tutelară tot în cadrul Primăriei Municipiului Iași iar din anul 2010 ocup funcția de Director General Adjunct în cadrul DGASPC Iași. Raportat la funcția de conducere, alături de colegii mei din Direcție, în ultimii aproape opt ani de activitate atenția s-a îndreptat asupra creșterii calității serviciilor oferite, reorganizarea serviciilor sociale și  îmbunătățirea controlului managerial intern. În calitate de asistent social, mi-am susținut colegii în atingerea obiectivelor stabilite, am fost alături de ei în promovarea profesiei și statutului asistentului social la nivel județean, m-am implicat în coordonarea activității asistenților sociali comunitari, mi-am împărtășit experiența profesională studenților viitori absolvenți ai domeniului și mi-am continuat studiile în domeniu.

Pentru a avea pretenția de a fi considerat un specialist al domeniului, trebuie să fi conștient de faptul că, mereu trebuie să fi la curent cu toate noutățile în domeniu iar acest lucru înseamnă de fapt, o pregătire continuă. Fără un contact permanent între realităţile practice întîlnite în activitatea curentă a asistentului social şi teoriile, rezultatele sau concluziile unor cercetări ştiinţifice pe diverse teme specifice domeniului, am fi profesionişti fără soluţii, fără viziune existând riscul căderii în capcana propriilor prejudecăţi şi temeri.

Despre condiţiile de muncă şi salarizarea asistenţilor sociali ar fi multe de spus. Încă avem comunităţi mari cu probleme sociale complexe în care un singur asistent social trebuie să facă faţă unui volum imens de muncă, comunităţi greu accesibile lipsite de resursele necesare deplasării asistentului social cu celeritate în interiorul lor, lipsite de logistica necesară întocmirii documentelor şi lipsa implicării tuturor actorilor sociali locali în indentificarea soluţiilor în diverse cazuri sociale. Referitor la salarizare, având în vedere complexitatea activităţii asistentului social, riscurile iminente la care se expune în exercitarea profesiei şi responsabilităţile ce-i sunt atribuite prin lege, consider că, cel puţin din aceste considerente, s-ar impune o mai bună apreciere a muncii lui. Cred că, a venit momentul în care, asistenţa socială în România trebuie să aibă propria sa grilă de salarizare iar pentru profesioniştii domeniului, ar fi timpul acordării prin lege, a unor facilităţi suplimentare şi mă gândesc aici la, scăderea vârstei de pensionare având în vedere faptul că munca asistentului social presupune în mod deosebit deplasare şi de ce nu o creştere a numărului de zile de repaus/ refacere având în vedere, condiţiile de încordare şi stres în care îşi desfăşoară activitatea şi mediile în care întră de cele mai multe ori pentru evaluare.

Cred că România va avea un sistem de asistență social funcțional atunci când în se va investii suficient de mult pentru asigurarea resurselor umane şi materiale necesare desfăşurării activităţii de asistenţă socială conform normelor prevăzute în standardele de calitate, atunci când politicile sociale vor viza cu prioritate dezvoltarea serviciilor / calităţii serviciilor sociale şi nu acordarea de prestaţii, atunci când va exista o reală armonizare a politicilor sociale cu cele din domenii precum sănătatea şi educaţia şi de ce nu, atunci când va fi asigurată formarea /perfecţionarea continuă a asistenţilor sociali de către angajatori şi o coordonare unitară şi coerentă a serviciilor sociale de prevenţie şi a celor de intervenţie atât din sectorul public cât şi cel privat.

Mai multe despre evenimentul „La ceai cu un profesionist” puteți găsi aici.

Înscrie-te și tu la eveniment accesând linkul: bit.ly/CeaiCuProfesionisti8

Nu uita să dai Like, Love and Share și paginii noastre de facebook unde te așteptăm cu nenumărate alte oportunități de dezvoltare personală și carieră: facebook.com/servicii.studentiUAIC

 

Poveste. De Andrei SUCILĂ

Am început cariera în România lucrând ca matematician pentru GeminiCAD Systems înainte să-mi termin facultatea. Am descoperit că se poate face carieră și la noi, iar cercetarea pentru companii de IT nu este doar un mit. Am ajuns să fac un master și un doctorat în învățare automată pentru că am fost interesat de domeniu și mi s-a părut la acel moment calea de viitor în tehnologie. După un numar de ani m-am angajat la Amazon, unde mă ocup și acum de cercetare în învățare automată.

Am învățat multe lecții pe parcurs, dar cea mai importantă a fost înțelegerea că investiția în sine, în dezvoltarea aptitudinilor, este cea mai bună metodă de a cheltui timpul. Îmi doresc să-i ajut și pe alții să vadă asta, în speranța că vom crește numărul de oameni capabili din lume, cu o gandire critică și mereu dispuși să învețe.

Mai multe despre evenimentul „La ceai cu un profesionist” puteți găsi aici.

Înscrie-te și tu la eveniment accesând linkul: bit.ly/CeaiCuProfesionisti7


Nu uita să dai Like, Love and Share și paginii noastre de facebook unde te așteptăm cu nenumărate alte oportunități de dezvoltare personală și carieră: facebook.com/DSSAdinUAIC


 

Poveste. De Ruxandra RAȚĂ

Twinkle Star – este o idee ce s-a născut în perioada în care urmam cursurile pentru licență, cam prin 2005. Atunci am decis să predau limba engleză în cadrul unor grădinițe de stat și am dorit să îmi înscriu copiii la un concurs însă nu am găsit nimic local și nici național, așa că am extins căutările la nivel internațional. Primul examen Cambridge adresat preșcolarilor a fost un real succes iar părinții au insistat să continuăm.

După ce am terminat Facultatea, nu mă vedeam economistă într-un birou sau într-o bancă și am decis să dezvolt în continuare ideea de a preda limba engleză într-un mod diferit de cel cu care am crescut eu. Astfel, am căutat metode de învățare a limbii engleze cu plăcere, după metode și materiale moderne iar copiii doreau să continue, să treacă la nivelul următor.

M-am înscris la Master la Comerț Internațional în virtutea inerției dar imediat m-am înscris la un alt Master de Didactica Limbii Engleze.

De aici încolo, drumul meu către succesul de astăzi a fost plin de provocări, nopți nedormite, satisfacții și reușite.

În 2008 am avut 14 copii înscriși la examen nivel Starters ajungând până în 2017 la un număr de peste 1000 de copii înscriși la examene Cambridge de la nivel Starters până la FCE.

Anul acesta au avut examenul de CAE copiii din prima mea grupa de Starters de care sunt foate mândră poate și pentru că am crescut împreună.

Toate aceste lucruri le-am făcut cu ajutorul echipei Twinkle care a crescut în fiecare an ajungând acum la peste 40 de profesori talentați și dedicați alături de personalul administrativ.

Mai multe despre evenimentul „La ceai cu un profesionist” puteți găsi aici.

Înscrie-te și tu la eveniment accesând linkul: bit.ly/CeaiCuProfesionisti7


Nu uita să dai Like, Love and Share și paginii noastre de facebook unde te așteptăm cu nenumărate alte oportunități de dezvoltare personală și carieră: facebook.com/DSSAdinUAIC